新年伊始，东宝区人社局以“接您回家”“春风行动”为契机，以主题教育为引领，创新方式方法，多措并举，持续推动营商环境优化。

多方联动摸清信息，促进“供需”精准匹配。联动区、镇、村三级力量，全面开展在外经商务工人员摸底，并针对在摸底中反馈的购房、教育等需求，建立需求清单。组织东宝区农业农村、经信、商务、文旅局等部门，对本地一、二、三产业岗位需求进行摸排，并通过重点企业群发布《东宝区“魅力东宝·接您回家”企业用工需求摸底表》，建立岗位清单。截至目前，全区摸排在外经商务工返乡人员信息8715人，收集93家重点企业岗位信息3597个。

聚力保用工稳就业，提升就业服务水平。东宝区人社局聚焦重点群体就业和企业用工需求，积极搭建线上线下劳务供需平台，组织举办“就业援助月”“就业大篷车下乡”系列招聘活动，保障企业用工需求，拓宽重点群体求职就业渠道，实现保用工、促就业同频共振。截至目前，已举办线上线下招聘活动11场，达成就业意向385人。

高效兑现惠企政策，助力企业纾困解难。利用荆门日报、荆门社区网、湖北公共就业平台、“看东宝”“东宝就业”微信公众号和社区（村）居民群广泛推送免申即享、创业担保贷款等惠企政策。截至目前已发放创业担保贷款65笔715万元。

栽下梧桐树，引得凤凰来。哪里的营商环境优，服务质量好，办事效率高，企业就到哪里发展，东宝区人社局将进一步把营商观念内化于心、外化于行、实化于效、量化于果，不断优化营商环境，让东宝更具活力，更显魅力，更有实力。

来源：东宝区人社局

编辑：琳达

二审：黄韶光

三审：彭良银